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EMPRESA IMPORTANTE

Solicita: Coordinador de Sustentabilidad


  • Descripción y Requisitos

    RESPONSABILIDADES

    1. Desarrollo de Estrategias de Sustentabilidad:

    • Colaborar con el consultor externo para desarrollar una estrategia de sostenibilidad alineada con la misión, visión y valores de la empresa.
    • Identificar y priorizar iniciativas de sostenibilidad que tengan un impacto positivo en las operaciones y en la cadena de valor.

    2. Gestión y Monitoreo de Programas de Sustentabilidad:

    • Implementar y gestionar programas de sostenibilidad, incluyendo reducción de residuos, eficiencia energética, manejo responsable de recursos naturales, y responsabilidad social corporativa.
    • Monitorear el progreso de los programas, asegurando el cumplimiento de metas y objetivos definidos.

    3. Cumplimiento Normativo y Certificaciones:

    • Asegurar que la empresa cumpla con las normativas ambientales y sociales aplicables en México y en los mercados internacionales.
    • Coordinar la obtención de certificaciones relacionadas con la sostenibilidad, como ISO 14001, Rainforest Alliance, o Fair Trade.

    4. Educación y Capacitación:

    • Desarrollar programas de capacitación para los empleados sobre prácticas sostenibles y su importancia para la empresa.
    • Promover una cultura de sostenibilidad dentro de la organización, incentivando la participación y el compromiso de los empleados.

    5. Relaciones con Partes Interesadas:

    • Actuar como punto de contacto para las partes interesadas internas y externas en temas de sostenibilidad.
    • Colaborar con proveedores, clientes, y comunidades locales para promover prácticas sostenibles a lo largo de la cadena de valor.

    6. Comunicación y Reportes:

    • Participar en la preparación del informe anual de sostenibilidad y asegurar la transparencia en la comunicación con las partes interesadas.

    7. Innovación y Mejora Continua:

    • Mantenerse actualizado sobre tendencias y mejores prácticas en sostenibilidad, y adaptarlas a las necesidades de la empresa.

    FUNCIONES

    • Coordinación con el consultor externo para implementar las estrategias de sostenibilidad.
    • Revisión y análisis de los impactos ambientales y sociales de las operaciones de la empresa.
    • Propuesta y ejecución de proyectos que mejoren la eficiencia y reduzcan el impacto ambiental.
    • Monitoreo de indicadores clave de desempeño (KPIs) relacionados con la sostenibilidad.
    • Facilitación de auditorías y evaluaciones de sustentabilidad.
    • Comunicación interna y externa de los avances en materia de sostenibilidad.

    EXPERIENCIA

    • Auditorías tipo SMETA, ISO, clientes, etc.
    • Especialista en ESG

    EDUCACIÓN REQUERIDA

    • Ingeniería Ambiental o
    • Ingeniería en Sustentabilidad
    • Ingeniería Industrial
    • Ingeniería Química
    • Ingeniería en Alimentos

    FORMACIÓN

    • Regulacion ambiental mexicana (SEMARNAT, PROFEPA)
    • Eficiencia energética en planta
    • Sistemas térmicos
    • Consumo eléctrico industrial
    • ASG / ESG

    HABILIDADES

    • Capacidad analítica (CRÍTICA)
    • Ejecución / enfoque a resultados (MUY IMPORTANTE)
    • Comunicación efectiva (OPERATIVA)
    • Organización y seguimiento
    • Adaptabilidad y aprendizaje rápido

    Puesto: Coordinador

  • Información Adicional

    Tipo de contrato: Permanente
    Salario: Negociable

    Pais:MEXICO
    Estado o Region: Chihuahua
    Ciudad: Ciudad Juarez

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