EMPRESA IMPORTANTE

Solicita: Gerente de Almacén

• Descripción y Requisitos

  El Gerente de Almacén es responsable de liderar y supervisar todas las actividades del almacén dentro de un entorno de manufactura. Su función es garantizar el manejo eficiente de materiales, el control de inventarios, la organización del espacio y el cumplimiento de los procesos internos y normativas de seguridad. Este rol trabaja en estrecha colaboración con las áreas de producción, compras e ingeniería para asegurar la disponibilidad oportuna de materiales y apoyar la continuidad operativa.

  Responsabilidades Principales:

  • Dirigir las operaciones diarias del almacén asegurando precisión, eficiencia y cumplimiento de procedimientos.
    
    

  • Supervisar la exactitud de inventarios, niveles de abastecimiento, integridad de datos y rotación de materiales.
    
    

  • Liderar y desarrollar al equipo de almacén, fomentando una cultura de responsabilidad, seguridad y mejora continua.
    
    

  • Coordinar con las áreas de manufactura, calidad y compras para garantizar el suministro de materiales según requerimientos del plan de producción.
    
    

  • Identificar oportunidades de mejora en los procesos logísticos internos y proponer iniciativas para reducir costos y mejorar tiempos de respuesta.
    
    

  • Administrar el uso del espacio físico, garantizando una distribución eficiente y segura de los materiales.
    
    

  • Implementar y mantener estándares de seguridad industrial en el almacén.
    
    

  • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos establecidos para el manejo, almacenamiento y control de materiales directos e indirectos.
    
    

  Requisitos y Calificaciones:

  • Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración o carrera afín.
    
    

  • Mínimo 7 años de experiencia en gestión de almacenes dentro de entornos de manufactura.
    
    

  • Conocimiento sólido en control de inventarios, procesos logísticos internos, trazabilidad de materiales y sistemas ERP.
    
    

  • Habilidades de liderazgo, gestión de personal y desarrollo de equipos de alto desempeño.
    
    

  • Capacidad de análisis, toma de decisiones y solución de problemas en ambientes dinámicos.
    
    

  • Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo con diferentes áreas operativas.
    
    

  • Enfoque en resultados, orden, disciplina y mejora continua.

  
  

  Puesto: Gerente

• Información Adicional

  Tipo de contrato: Permanente
  Salario: Negociable

  Pais:MEXICO
  Estado o Region: Chihuahua
  Ciudad: Ciudad Juarez