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Proyecto: Monitoreo de empleados
Responsabilidades:
- Seguimiento a empleados de nuevo ingreso
- Seguimiento a empleados con ausentismo
- Participación en los eventos de RH
Requisitos:
- Cursando últimos semestres de la carrera (Administración, psicología, trabajo social)
- Actitud de servicio.
- Comunicacion a todos los niveles.
- Disponibilidad de aprendizaje.
Puesto: Administracion
Tipo de contrato: Temporal Salario: Negociable
Pais:MEXICO Estado o Region: Chihuahua Ciudad: Ciudad Juarez
Separa las direcciones de correo con punto y coma. Ej: email1@domain1.com, email2@domain2.com
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915-875-1461
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