EMPRESA DE NUEVA CREACIÓN

Solicita: Analista de Reclutamiento y Seleccion de Personal

• Descripción y Requisitos

  Generalidades del puesto:

  La persona encargada para este puesto deberá presentar sentido de urgencia y demostrar la habilidad para contratar con los requerimientos específicos para cada puesto en tiempo y forma valiéndose de las herramientas de reclutamiento y habilidades personales para el logro de su función.

  • Conocimiento de algún sistema de reclutamiento
  • Apegarse a los requisitos de cada descripción de puesto
  • Experiencia en el dominio en la entrevista a candidatos
  • Capacidad para la programación de entrevista y su seguimiento en tiempo y forma
  • Tener la habilidad para gestionar y recopilar información adicional a los candidatos (referencias personales, y laborales)
  • Crear y actualizar un checklist (preguntas de entrevista, documentación requerida obligatoria, teléfonos de contacto etc.,)
  • Atender y asistir a los eventos relacionados con el departamento de Recursos
  • Formación y entrega a los asistentes de RH de los expedientes completos
  • Dominio de las redes sociales y plataformas, reclutando personal técnico y administrativo.

  Competencias:

  • Conocimiento de Microsoft office
  • Orientación a resultados
  • Trabajo en equipo
  • Planificación de sus actividades
  • Capacidad de relacionarse con los demás
  • Comunicación asertiva
  • Habilidades de negociación
  • Capacidad de persuadir a otros
  • Toma de decisiones
  • Manejo de problemas y conflictos
  • Manejo de tensiones y estrés
  • Adaptación al cambio
  • Manejo del idioma inglés a nivel conversacional (80%)
  • Mínimo 2 años de experiencia en puesto similar
  
  

  Puesto: Administracion

• Información Adicional

  Tipo de contrato: Temporal
  Salario: Negociable

  Pais:MEXICO
  Estado o Region: Chihuahua
  Ciudad: Ciudad Juarez